Eine Reise ist sicher die beste Möglichkeit sich ein reales Bild von einem Land, den dortigen Kooperationen, den Sprachschulen und Lebensbedingungen zu machen. Mit dem Recruiting-Team Matheus Ramalho und Muna El-Khawad war unsere Geschäftsführerin Miriam Mueller deshalb vor Ort in Tunesien.
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Warum Tunesien?
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MM: „Tunesien steht schon lange auf unserer Liste und vereinzelt hatten wir bereits sehr gute Erfahrungen mit Fachkräften von dort gemacht: Der Spracherwerb fiel ihnen vergleichsweise leichter, sie waren aufgeschlossen und sehr gut ausgebildet. Das wollten wir gern ausbauen. Deshalb waren wir jetzt für eine Woche in Tunis und Sousse unterwegs.“
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Wie ist es gelaufen, wie hat euch Tunesien gefallen?
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MR: „Naja, zwischen Recruiting-Veranstaltungen, Meetings mit möglichen Kooperationspartner:innen und Besuchen in Sprachschulen blieb nicht viel Zeit, um das Land touristisch zu erleben. Aber unser Besuchsprogramm am Wochenende hat uns das Land auch mit seiner Schönheit dann doch näher gebracht.“
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Was hat euch überrascht?
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MR: „Besonders spannend war für uns zu erleben, wie sich in Tunesien die Sprachen und Kulturen mischen. Arabische, aber eben auch europäische Einflüsse. Selten haben wir solche Vielsprachigkeit auf so hohem Niveau erlebt: perfektes Arabisch, Französisch, Englisch und Deutsch bei fast allen Gesprächspartner:innen.“
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MM: „Das kann ich bestätigen. Die Fachkräfte, die wir dort getroffen haben, glänzten mit Deutschkenntnissen und mit einer Begeisterung für die deutsche Kultur, die wir in der Form in Deutschland eigentlich oft vermissen. Die wissen sehr gut, warum sie zu uns wollen.“
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Dann wünschen wir euch viel Erfolg bei der Umsetzung der angefangenen Projekte!
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MM: „Danke, wir sind schon ganz konkret dabei, die ersten Fälle vorzubereiten. Und wir freuen uns richtig darauf!“
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Im Folgenden ein paar Bilder von der interessanten und vielversprechenden Reise.
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